Tým: Porovnání verzí
Smazaný obsah Přidaný obsah
m Verze 10759889 uživatele 109.81.192.135 (diskuse) zrušena Nevhodné doplnění |
m bez px, popis, typo+portál |
||
Řádek 1:
[[Soubor:Team work.jpg|thumb|
'''Tým''' (z angl. ''team'', původní význam „spřežení“) je skupina lidí, která společně plní nějaký [[úkol]] nebo chce dosáhnout určitý [[cíl]], což je možné jen při spolupráci všech členů.
Řádek 7:
Na rozdíl od hierarchického modelu spolupráce, kdy je větším úkolem pověřován například předák, mistr nebo velitel a je na něm, aby práci zorganizoval, týmový model klade větší důraz na „horizontální“ vztahy, na jednání, dohody a spolupráci přímo mezi jednotlivými členy. To ovšem vyžaduje, aby všichni členové měli jasno, čeho chtějí dosáhnout, a klade větší nároky na jejich samostatnost a odpovědnost. Také organizace takové spolupráce může být náročnější a výsledky sice obvykle kvalitnější, ale často časově náročnější.
Význam spolupráce lidí různých profesí na společném úkolu se objevil v polovině 20. století a slovo
== Literatura ==
Řádek 13:
* J. Plamínek, ''Synergický management: vedení, spolupráce a konflikty lidí ve firmách a týmech''. Praha: Argo, 2000 - 328 s. ISBN 80-7203-258-5
{{Portály|Sociologie}}
[[Kategorie:Sociologické pojmy]]
[[Kategorie:Sociální skupiny]]
| |||